emploi

  • Emploi et handicap sous le quinquennat Hollande : reculs, initiatives et résultats

    emploi, bilan, quinquennat, hollandeÀ quelques jours de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées, l’Association des paralysés de France (APF) dresse un premier bilan du quinquennat de François Hollande en matière d’emploi des personnes en situation de handicap.

    Durant ces 5 années, le nombre de demandeurs d’emploi en situation de handicap a largement augmenté atteignant 486 546 personnes tandis que le modèle économique des Fonds public et privé pour l’emploi des personnes handicapées, affaibli par des décisions de  ponctions et d’exonérations successives du gouvernement, se révèle inadapté pour couvrir demain leurs missions d’accès et de maintien dans l’emploi.

    Face à ce bilan morose, l’APF souhaite proposer, dans l’optique des élections présidentielle et législatives de 2017, des solutions via sa plateforme collaborative #2017Agirensemble.

    L’association se mobilise directement au quotidien pour l’emploi des personnes en situation de handicap en multipliant les initiatives locales et nationales : organisation d’un réseau de correspondants emploi, de plateformes emploi, d’un jobboard APF ou encore avec APF Entreprises, premier réseau français dans le secteur du travail adapté et protégé.

    Pour lire le dossier de presse complet, cliquez ici

    8 commentaires Lien permanent Imprimer
  • Des associations alertent : réduire les allocations chômage ferait progresser la précarité et l'exclusion !

    emploi,chômage,interassociatifÀ l'occasion de la renégociation en février de la convention UNEDIC sur l'assurance chômage, des hypothèses de diminution des montants ou de la durée de l'indemnisation chômage sont présentées dans un rapport gouvernemental.

    Les associations de solidarité et de défense des chômeurs et précaires -  le collectif Alerte, l'APF, ATD Quart Monde, Coorace, Emmaüs France, la FNARS, MNCP et le Secours catholique - considèrent que ces décisions, dans un contexte d'augmentation du chômage de longue durée (+9% en un an) qui touche aujourd'hui 2,4 millions de personnes, auraient des conséquences catastrophiques sur leurs conditions de vie et les possibilités de retour à l'emploi.

    Lire la suite

    1 commentaire Lien permanent Imprimer
  • Dynamiser la négociation collective en entreprise sur le handicap : la dynamisation de l’emploi avant tout !

    L’APF est aujourd’hui présente à la table ronde relative au développement de la négociation collective en entreprise sur le sujet du handicap au ministère du travail en présence des ministres Myriam El Khomri et Ségolène Neuville, mais aussi des partenaires sociaux, de certaines institutions et d'autres associations du secteur du handicap.

    Cette table ronde a été décidée à l'issue de la conférence sociale d'octobre dernier. Elle fait également écho à la mesure annoncée lors de la conférence nationale du handicap de 2014 visant un objectif de triplement des accords handicap dans les entreprises à l’horizon 2017.

    A noter que ces accords sont un moyen et ne constituent pas une fin en soi.

    Pour lire la contribution de l’APF, cliquez ici

    0 commentaire Lien permanent Imprimer
  • Emploi : L’APF et l’Agefiph signent une convention !

    L’accès à la vie professionnelle et le maintien dans l’emploi constituent les vecteurs essentiels de l’inclusion et de la participation à la société pour les personnes en situation de handicap.

    L’Association des Paralysés de France (APF) et l'Association pour la Gestion du Fonds pour l'Insertion Professionnelle des Personnes Handicapées (Agefiph), fortes de leur investissement commun en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap, ont signé une convention nationale, qui a pris effet le 1er septembre.

    Conclue pour 3 ans, elle,  vise à proposer des solutions concrètes au service de l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap et des employeurs du secteur privé.

    Pour lire le communiqué complet, cliquez ici

    1 commentaire Lien permanent Imprimer
  • Chômeurs de longue durée : ALERTE demande un réel engagement des partenaires sociaux

    emploi, chômage, collectif alerteLors de la conférence sociale, le Président de la République et le Premier ministre avaient repris la demande majeure du Collectif ALERTE d’un plan de lutte contre le chômage de longue durée. Ils avaient compris que seule la mobilisation des entreprises, aux côtés des associations d’insertion par l’activité économique notamment, et du handicap, permettrait de trouver des solutions.

    Faute de volonté des partenaires sociaux, le plan ne répond finalement pas à ce jour à cet enjeu et risque de s’en trouver freiné.

    ALERTE demande l’engagement des entreprises et des syndicats dans un Accord National Interprofessionnel.

    Pour lire le communiqué, cliquez ici

    2 commentaires Lien permanent Imprimer
  • 10 ans de la loi « handicap » : l'analyse de l'APF

    Visuel dossier.jpgA l'occasion des 10 ans de la loi pour l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées promulguée le 11 février 2005, l'APF dresse un bilan sévère de son application.

    Si cette loi peut être considérée comme une loi cadre, son application n’a pas été à la hauteur des ambitions du législateur, ni des attentes des personnes en situation de handicap et des associations représentatives.

    Pour le Conseil d'administration de l'association, "en 10 ans, de multiples brèches sont apparues : les avancées prévues par cette loi n’ont pas toutes été concrétisées, les reculs se sont multipliés." Une situation que l’APF ne peut accepter et qu’elle dénonce avec force !

    Pour télécharger le dossier d'analyse de l'APF, cliquez ici

    Pour télécharger la déclaration du CA de l'APF, cliquez ici

    0 commentaire Lien permanent Imprimer